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扎实开展保持共产党员先进性教育活动

推动集团公司持续快速发展、 做大做强

----在防城港市第二批先进性教育港务集团公司动员大会上的讲话

   

(二○○五年七月五日)

同志们:

根据市委的统一部署,全市第二批保持共产党员先进性教育活动于71日起全面启动,我们港务集团公司列为第二批先进性教育活动的单位,我们要珍惜这次难得的机会,认真学习第一批和第二批试点单位的成功经验,结合企业的实际,重学习教育,讲实效,扎实开展教育活动,通过先进性教育活动,推进全集团公司各项工作的健康发展。从今年4月份开始,全市第二批先进性教育活动进行试点,北作业区总支成为全市三个试点单位之一,在市“先教办”的指导下,经过努力,北作业区先进性教育活动扎实开展,取得了初步成效,5月底已成功转段,进入分析评议阶段。

6月中旬以来,中央、自治区党委、市委分别召开了第二批保持共产党员先进性教育活动动员大会。71日市委朱书记对第二批先进性教育活动作了全面的布置和安排,集团公司制定了先进性教育工作活动方案并经批准实施。市“先教办”对我们集团公司开展先进性教育活动十分重视和关心,今天,以市国资委纪检书记邓锡努为组长的督导二组三位同志都来参加我们的动员大会,指导帮助我们集团公司开展先进性教育活动工作。让我们以热烈的掌声表示欢迎和感谢!下面我代表集团公司党委就如何搞好这次先进性教育活动讲几点意见。

一、提高思想认识,切实增强搞好先进性教育活动的自觉性和责任感

 开展保持共产党员先进性教育活动,是党中央作出的一项重大决策,是坚持用“三个代表”重要思想武装全党的有效形式,是加强党员、干部队伍建设所采取的一项重大举措,是推进党的建设新的伟大工程的一项基础工程。抓住了坚持党的先进性问题,就抓住了全面贯彻“三个代表”重要思想的核心,就抓住了全面建设小康社会的关键,就抓住了党的建设的着力点。中央、自治区党委、市委对开展先进性教育活动高度重视。胡锦涛总书记在114日,中共中央举行的保持共产党员先进性教育专题报告会上强调:“先进性是马克思主义政党的根本特征,也是马克思主义政党的生命所在、力量所在。党的先进性建设是马克思主义政党自身建设的根本任务”。区党委书记曹伯纯要求全区各级党组织一定要把思想认识统一到中央的重大部署上来,统一到中央领导的重要讲话精神上来,按照中央的部署和要求集中精力开展好保持共产党员先进性教育活动,深刻认识开展先进性教育活动的重大意义,以高度的政治责任感和深入扎实的作风,切实把先进性教育活动抓紧抓好,务求实效。

    (一)开展先进性教育活动,是全面贯彻“三个代表”重要思想,加强新时期党的建设的重大举措。“三个代表”重要思想,科学揭示了我们党的执政规律,是马克思主义建党学说的新发展,是我们党的立党之本,执政之基,力量之源。全面贯彻“三个代表”的关键在坚持与时俱进,核心在坚持党的先进性,本质在执政为民。通过开展先进性教育活动,进一步用“三个代表”重要思想教育全体党员,用“三个代表”重要思想指导新的实践,使广大党员成为“三个代表”的坚定实践者,使党的基层组织成为“三个代表”的坚定组织者、推动者,我们党就能始终保持先进性,始终充满生机与活力,更好地担负起执政兴国,开创中国特色社会主义事业新局面的历史重任。

(二)开展先进性教育活动,是提高党员队伍素质,增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力的基础工程。党员是党的细胞,党的先进性必须通过党员的先锋模范作用来体现。我们集团公司现有42个党(总)支部,968名党员,其中在职党员675名,占在职职工总人数的近25%。近几年,我集团公司在加强党的建设方面做了大量工作,取得了可喜成绩,推动了集团公司的各项工作,先后被中央、自治区表彰为先进基层党组织,集团公司被评为全国精神文明创建工作先进单位。近几年,年年我们都表彰一批先进党支部和优秀共产党员。在每年表彰的先进生产(工作)者中共产党员占60%以上,获省部级的劳动模范都是共产党员。广大党员模范实践“三个代表”重要思想,充分发挥先锋模范作用,各支部发挥了战斗堡垒作用,在企业各个工作岗位上做出了积极贡献,有力推动了企业持续快速的发展,应当说我们的党员队伍状况总体是好的,是具备先进性的,是有凝聚力和战斗力的。但也要看到,党员队伍中还存在着与保持先进性的要求不相适应、不相符合的问题。主要是:有的党员思想观念不能与时俱进,社会主义市场意识、竞争意识和危机意识不强,缺乏加强发展的紧迫感和责任感;有的党员自律意识较差,组织纪律性不强,对工作中的不正之风抵制不力 。廉洁从企不够自觉;有的党员只顾个人利益,不顾集团公司大局利益,自身要求不严,标准不高,混同普通群众,没有发挥好表率模范作用;还有个别党员党性观念不强,参与黄、赌、毒的活动,有的甚至带头组织有危害稳定的上访活动等,造成极坏影响。这些问题虽然发生在少数甚至个别党员身上,但影响了党组织的凝聚力、战斗力和纯洁性。因此,开展先进性教育活动,就是要解决党员队伍建设中存在的问题,努力提高党员队伍素质,使全体党员都成为“三个代表”重要思想的坚定实践者,使各党(总)支都能发挥战斗堡垒作用

(三)开展先进性教育活动,是加快集团公司发展的迫切要求。党的先进性是具体的,而不是抽象的;是历史的,而不是一成不变的,是与党的事业和中心任务紧密联系在一起的,体现在实实在在工作之中。近年来,在自治区党委、政府、市委、市政府的大力支持下,我们集团公司制度改革、内部管理、服务水平、经营效益等方面取得可喜的成绩,特别是基础设施建设,合资合作发展临港工业力度大,发展势头好。港口实际吞吐能力、吞吐量连年攀升,集装箱发展呈现了良好势头。但是,我们要清醒地认识到,这些只是自己与自己比的进步,与先进港口比,差距很大。在整个社会和港口行业快速发展的情况下,发展慢了就意味着倒退。因此,全体党员干部一定要保持清醒的头脑,切实增强危机意识和责任意识,带领全体职工奋力拼博,开拓进取,加快发展。当前是我国经济和社会发展的重要时期,也是我们防城港快速发展的关键性机遇期,做强做大的跨越式发展期,管理体制改革的攻坚期。我们企业既进入了一个良好的发展时期,同时也面临着深化改革,攻坚破难的严峻挑战。

今年以来,我们面临着诸多困难和矛盾面对这样的形势和任务,我们比以往任何时候都更加需要发挥党组织的政治优势和组织优势,更加需要发挥共产党员的先锋模范作用。开展党员先进性教育,就是要提高广大党员的政治素质,增强机遇意识和危机意识,坚持把企业发展作为第一要务。围绕企业发展战略目标,充分发挥先锋模范作用,在实际工作中更好的体现党员先进性。就是要充分发挥集团公司各级党组织的政治领导作用和战斗堡垒作用,为实现企业的发展目标提供更加坚定的保证和强大动力。

开展先进性教育活动责任重大、意义深远,各个支部和广大党员要深刻认识开展先进性教育活动的必要性和重要性,切实从讲党性、讲大局、讲发展的高度,把这次教育活动作为党员经受锻炼考验的新起点,作为加快集团公司发展的新机遇,以饱满的政治热情和良好的精神状态,积极投入教育活动中来,在教育中提高素质,在教育中接受考验,在全面建设小康社会和“兴港强企”中更好地发挥先锋模范作用。

二、开展先进性教育活动的指导思想和应遵循的基本原则

按照自治区、市委要求,这次先进性教育活动的指导思想是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大和十六届四中全会精神,树立和落实科学发展观,围绕发展这个执政兴国的第一要务,按照立党为公、执政为民的要求,以提高党的执政能力、密切党同人民群众的血肉联系为核心,抓住学习实践“三个代表”重要思想这条主线,把握保持共产党员先进性这个主题,明确提高党的执政能力这个着眼点,坚持党要管党、从严治党这个方针,教育广大党员学习贯彻党章,坚定理想信念,坚持党的宗旨,增强党的观念,发扬优良传统和作用,认真解决党组织和党员在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题,着力解决影响企业改革发展稳定的现实问题,努力解决涉及群众切身利益的实际问题。同时,按照胡锦涛总书记提出的六条基本要求为标准,使教育活动取得扎扎实实的成效,为实现集团公司跨越式发展,提供坚强有力的思想和组织保证。

在具体工作中,要注意把握好以下基本原则:

一是坚持理论联系实际,务求实效。要大力弘扬求真务实精神,紧密联系企业改革发展稳定的大局,紧密联系企业的各项工作,紧密联系党员干部现阶段的思想实际,切实增强教育活动的针对性、时代性和实效性,防止形式主义和做表面文章。因此,我们在开展先进性教育活动中要紧密结合企业实际,做到“五结合五坚持”:即要与牢固树立科学发展观相结合,要与集团公司发展战略和完成生产经营任务相结合,要与加强企业管理、健全规章制度相结合,要与提高党员思想政治素质和提高业务水平相结合,发挥党员作用和创建“五个好”支部相结合;要坚持抓学习,促进党员队伍综合素质明显提高,坚持抓服务质量,促进服务质量水平明显提高。坚持抓发展,促进企业核心竞争力明显提高。坚持抓市场,促进企业创新能力和可持续发展能力明显提高。坚持抓创建,促进企业文化建设和运行质量明显提高。

二是坚持正面教育为主,认真开展批评与自我批评。启发党员学习的自觉性,教育帮助党员主动查找、切实解决自身存在的问题,相互帮助,共同提高。要树立和宣传先进典型,弘扬正气。广泛开展主题实践活动,为党员加强党性锻炼、发挥先锋模范作用创造条件。

三是坚持发扬党内民主,走群众路线。尊重和落实党员民主权利,调动党员参加先进性教育活动的积极性、主动性。坚持从群众中来、到群众中去,广泛听取基层和群众意见,自觉接受群众评议和监督。

四是坚持领导干部带头,发挥表率作用。各级党员管理人员要坚持高标准、严要求,认真履行好“双重职责”。既要抓好先进性教育活动,又要自觉参加所在党支部的活动,带头学习,带头讲党课、作形势报告,带头查摆问题,带头开展批评与自我批评,带头制定并落实整改措施,认真组织开好组织生活会和领导班子专题民主生活会,对属于领导班子的问题,领导班子成员要把自己摆进去,查找原因,总结教训。

五是坚持区别情况,分类指导。对倒班职工、离退休职工(包括流动)中的党员,在坚持先进性教育活动基本要求的前提下,采取灵活多样、切合实际的方法,开展有效的教育活动。

 三、先进性教育活动需重点解决的问题和达到的目标要求

开展先进性教育活动,着重解决好以下六个方面的问题

一是党的意识和政治观念问题。对“三个代表”重要思想和党的基本理论、基本路线和基本知识理解不深、不透;党的意识、执政意识、忧患意识淡薄,不善于从提高党的执政能力、巩固党的执政地位的高度谋划工作;政治敏锐性和政治鉴别力不强,在大是大非面前态度不鲜明,立场不坚定;世界观、人生观、价值观发生偏差,甚至理想信念动摇。

二是中心意识和服务大局问题。发展的意识和机遇意识不强,缺乏发展的危机感、紧迫感和责任感;不善于从全局和战略上处理问题,围绕中心、服务大局的自觉性差的问题;过分强调自然条件和本单位、岗位的利益,出现统一调度指挥,统一窗口对外管理不协调的问题。

三是工作作风和服务观念问题。习惯于计划经济条件下的领导方式和工作方法,不善于用市场经济的手段领导经营工作,服务观念不强,大局意识不够。

四是创新意识和精神状态问题。解放思想,开拓进取不够,管理创新的精神不足,满足现状;缺乏应有的工作热情和自强不息的精神,事业心、责任感不强;不善于学习,不善于思考,畏难情绪,不思进取;标准不高,不负责任,服务质量和效率维持在一般的水平。

五是服务观念和廉洁自律问题。急客户所急,想客户所想,忙客户所需的观念淡薄;服务意识差,对客户缺乏感情,对客户在业务存在的困难和提出的要求重视不够;在一些问题上,互相推诿扯皮,没有妥善解决。

六是党组织战斗力和党建工作问题。有的党支部对党员教育不够,管理不严,监督不力,失之于软,失之于宽;活动形式呆板,缺乏创新,内容单调,缺乏吸引力,效果不佳;凝聚力、战斗力不强,在改革发展稳定等工作中难以发挥战斗堡垒作用。

我们要真正带着问题搞教育活动,增强针对性,有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就着重解决什么问题。开展保持共产党员先进性教育活动,是加强党的建设的重要举措,是推进国有企业深化改革、实现国有资产保值增值,做大做强防城港务集团的精神动力。为此,我们要按照“提高党员素质,加强基层组织,服务人民群众,促进各项工作”的要求,以强化企业党组织建设,增强党组织的凝聚力,战斗力和创造力为重点,以提高党员素质为基础,以推动企业深化改革和发展为着力点,切实推动以下目标任务的完成。

 1、党员素质进一步提高。广大党员学习“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性进一步增强,以饱满的政治热情,超前的思想理念,良好的精神状态,求真务实的作风,精湛的工作技能,投身到企业生产经营和改革、发展之中,切实做到改革创新想在前、立足岗位干在前、急难险重冲在前,牢固树立新时期党员新形象。

 2、基层组织建设进一步增强。按照新形势任务的客观要求,集团公司各级党组织建设要“适应国有资产管理的要求,适应现代企业制度的要求,适应改革发展稳定的要求;坚持党要管党;为深化国有资产管理体制改革服务,为促进企业改革发展稳定服务。”企业各级党的基层组织真正成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。企业党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用进一步发挥。

 3、党群干群关系进一步增强。企业各级管理人员坚持全心全意依靠职工群众办企业的方针,职工参与企业改革、发展的积极性和创造性进一步发挥。坚持维护职工的根本利益,牢固树立为职工群众服务的思想,坚持为职工群众办实事、办好事。为民、务实、清廉,赢得职工群众信赖,党群干群关系进一步密切。

 4、促进各项工作进一步创新和发展。通过先进性教育活动,激发出来的热情和活力,转化为企业改革发展的动力,不断推进体制创新、技术创新、管理创新,使集团公司能够持续快速发展,国有资产保值增值,职工群众得到实实在在的利益

四、明确先进性教育活动的方法步骤和关键环节

这次集团公司的先进性教育活动,从7月开始,至10月底结束,共分三个阶段进行。第一阶段:学习动员,从7月 初到8月上旬;第二阶段:分析评议,从8月下旬开始到9月 下旬;第三阶段:整改提高,9月下旬到10月下旬。为了确保先进性教育活动与正常生产工作两不误,各支部根据活动进展情况灵活掌握安排,确保时间、人员、内容、任务“四落实”。我们要在先进性教育工作活动方案的基础上,还要制定每个阶段的具体方案。每个阶段结束后,要写出工作小结、转段报告、动员讲话材料,经指导小组审定后,报市先教领导小组审批。凡是不认真落实方案,不执行各种制度的和群众测评满意率达不到规定要求的要推倒重来。我们一定严格按照市委的要求,在指导组的帮助下,紧密结合集团公司实际,找准切入点,抓住关键环节,突出重点,扎实推进先进性教育活动,确保取得好的效果和质量。

 第一,深入思想发动,保证学习效果。学习动员阶段很重要,是整个教育活动的基础,北作业区总支在这个阶段中在“实”字下功夫。措施到位,注重实效。他们通过六个的措施保证学习效果。一是统一发放学习资料和笔记本。做到党员人手一套学习资料,各党支部、党小组和党员个人有专用笔记本,明确要求在整个学习教育过程中认真做好会议记录及学习笔记,并对笔记情况进行抽查。二、建立严格的学习考勤制度,保证参学率。做到从党总支、党支部到党小组,凡是集中学习教育的党员都要签到。三是妥善解决工学矛盾,确保学习教育与企业的改革发展“两不误”、“两促进”。码头生产单位,每天生产24个小时运转,95%的党员工作上倒班,工学矛盾尤其突出。他们在组织党员集中学习教育时,学习方式和时间尽可能做到灵活安排,让党员既能正常生产,又不耽误学习教育。具体做法是:在统一规定学习内容、学习时数的前提下,集中学习以党小组为主,学习时间一般安排在16时交班接班结束后的16301830,这样当天上8时班的党员参加学习后再下班,当天上0时班和第二天上0时班的党员能够参加学习。对一些重要的学习教育活动,如开动员会、观看录象资料片、上党课、作专题学习辅导等,则由党总支把党员分为23批集中学习教育。这样,就能较好解决工学矛盾问题,把党员参加学习而且耽误生产(工作)时间减少到最低限度。全总支党员学习教育履盖面达100%,参学率为99.27%。四是通过专题辅导、上党课、观看全国英模先进事迹录象资料片以及身边事教育身边人等形式,提高学习质量。党总支书记亲自上党课。分批集中党员观看全国英模许振超、任长霞等同志先进事迹的录象资料片,请本作业区两位全国劳模、共产党员杜盈初、何耀胜作保持党员先进性的现身说教等。同时通过板报、优秀心得体会先登等进行广泛宣传动员。五是开展党员先进性大讨论。对照《党章》联系企业和党员所在岗位的实际,开展新时期保持党员先进性大讨论,明确新时期共产党员保持先进性的要求。六是精心设计主题实践活动,深化“先教”活动成果。北作业区认真研究分析本单位实际及党员队伍的状况,精心设计“先教”主题活动,开展了“党员放心岗”主题活动,把这项活动贯穿于整个“先教”活动的始终,并以之作为检验“先教”活动实际效果的重要方面。配合开展“党员放心岗”活动,他们还决定以党支部为单位,开展一次党员岗位业务技能比武活动,通过实实在在的活动,在生产(工作)中实践先进性。借鉴北作业区的经验,结合全公司的实际,我们在学习阶段中,要认真做好以下几方面工作:一是要进行广泛深入的思想发动。采取多种形式,搞好宣传发动,做到不留死角,不留空白,确保在职党员参学率达到100%。二是要突出学习重点。组织广大党员认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大报告、《中国共产党章程》、十六届三中、四中全会《决定》,学习胡锦涛总书记114日重要讲话,中央和自治区党委、市委领导同志关于保持党员先进性教育活动的有关讲话精神。要在通读《保持共产党员先进性教育读本》的基础上,分专题重点学习研读有关篇目。三是要讲求学习方法。学习形式上,各单位根据不同类型党员的实际,可采取集中学习与个人自学相结合,学习理论与学习先进典型、学习业务等实践活动相结合,组织一般学习与专题辅导相结合,传统学习教育方式与现代电化教育手段相结合等形式进行。通过举办专题讲座、讨论交流、典型现身说法、观看影视片、请专家教授辅导、利用本地资源进行革命传统教育、写读书笔记和心得体会等灵活多样、喜闻乐见的教育形式,增强学习效果。各党(总)支部可以根据实际发展创新学习形式。有书写能力的党员做到有学习笔记,有一篇以上的学习体会文章,有一份初步联系自己思想和工作实践的思想汇报材料。对于文字表达能力确实有困难的老党员,报经集团公司党委批准,可免于文字材料规定要求。党员领导积极参加所在支部的专题学习,参加理论中心组专题学习,在这期间,各党(总)支部安排党员领导上一次党课,组织一次集中学习,交流体会。四是开展讨论。学习中,要组织广大党员开展先进性具体要求的讨论活动,对照《党章》和新时期共产党员先进性的基本要求,密切联系思想实际和工作实践,从理想、信念、宗旨和作风等方面,提出体现时代精神,符合企业和各岗位实际的先进性具体要求。开展先进性具体标准的大讨论。学习以党支部为单位,大的支部(20人以上)可以党小组进行,以灵活有效的方式进行,原则上时间安排40学时,对于倒班不便集中,工学矛盾突出的单位或部门,支部书记参加集中学习不少于20学时,生产一线党员集中学习不少于10学时。各党(总 )支部注重抓好党员自学,加强自学情况的检查,确保学习效果。

 第二,严格坚持标准,搞好分析评议。分析评议阶段的主要任务是,对集团公司全体党员认真进行党性分析,搞好党员民主评议,概括起来说就是剖析自己、评议他人。在这阶段中,要认真做好以下几个环节工作。一是广泛征求意见。各党(总)支部要通过召开座谈会、个别谈话,个别交流思想,设立意见箱等形式,广泛征求基层职工群众,客户的意见。普通党员要认真征求周围党员和职工群众的意见;党员领导干部要在本单位、部门和党员群众中,广泛征求意见。征求到的意见要及时向党员和党员领导干部本人如实反馈。二是进行党性分析,搞好自我剖析。每个党员要认真对照《党章》的义务和党员领导干部的基本条件,对照先进性的基本要求和先进典型,全面总结自己近年来的思想工作和作风等方面的情况。着重查找在党性观念、组织观念和纪律观念上存在的差距与不足。特别是流动党员要说清楚自己是否按时转移组织关系,按时交党费,自觉参加组织生活及个人思想认识问题,真正解决组织归队与思想认识到位问题。有书写能力的党员要认真撰写个人党性分析材料。三是要认真进行民主评议。以支部大会为单位召开专题组织生活会对党员进行民主评议,支部党员超过20人以上的以党小组为单位召开。评议时要吸收入党积极分子和职工群众代表参加,民主评议要把握4个环节:(1)在组织生活会中,党员要逐一汇报个人党性分析报告,然后组织党员评议;(2)召开支委会,根据民主评议的情况,结合征求到的群众意见,形成对每个党员的评议意见;(3)支部要向每个党员反馈意见,指出存在问题,进行批评,帮助改正;(4)党支部以一定的方式,在一定范围内向群众通报民主评议情况,接受群众监督。在搞好党员民主评议的基础上,组织党员对党组织进行民主评议,查找工作上的差距和不足。三是切实搞好党员考核评定工作。党员评议工作是一项政策性强,非常严肃的工作。要切实掌握好政策界限,具体情况具体分析,切忌简单化。要依据党章和有关规定,根据民主评议情况、群众意见和党员一贯表现,对每位党员作出客观公正的评价。要本着对党和人民负责、对同志负责、对自己负责的态度,切实做到严肃认真、严格标准、实事求是、客观公正。对不合格党员的认定,要严格按党章规定、党纪处分条例和程序办事,充分发挥民主,重事实、重证据,决不搞少数人说了算,也不规定指标和比例。集团公司领导班子和各党(总)支部,要分别召开民主生活会,开展批评与自我批评。党员领导干部要坚持双重组织生活会制度,既要参加公司领导班子的民主生活会,又要主动参加所在党支部的民主生活会。

 第三,认真抓好整改,解决突出问题。先进性教育活动能否取得实效,关键在整改。一是要制定切实可行的整改方案和措施。各级党组织要针对查找出来的问题,认真制定整改方案,拿出得力措施,切实加以整改。整改措施要在适当范围内公开,接受党员和群众的监督。要把解决突出问题与做好经常性工作结合起来,把集中教育与制度建设结合起来,在党组织中开展创建“五个好”党支部活动,积极探索建立保持基层党组织和党员先进性特别是改制后企业党的基层组织和党员先进性的长效机制。二是要把整改贯穿教育活动全过程。坚持边学边改、边查边改、边整边改,对集团公司党委、各党支部和党员自身查找出的突出问题,特别是对大家关心的热点、难点、重点问题,要抓紧整改。有条件改进的问题,要立说立行,马上整改;暂不具备条件的,要向大家讲清楚,创造条件尽快解决。三是要积极稳妥地搞好不合格党员的处置。对不合格党员的处置,要坚持正面教育、挽救转化为主的原则,根据上级的精神,这次先进性教育活动不单独搞一个组织处理阶段,对那些不履行党员义务、不具备党员条件的,要多做教育帮助工作,促使他们尽快转化提高,跟上队伍。对经教育不改、不符合党员条件的,要根据党章和有关规定,按照正常程序严肃处理。对违纪党员,要按照《中国共产党纪律处分条例》的规定,给予纪律处分。要做好深入细致的思想政治工作,帮助被处置党员尽快转化提高,做合格公民,防止产生不稳定因素。

第四,建立健全长效机制,巩固深化教育成果。要通过这次教育活动,推动党建工作的制度创新、机制创新,用制度的形式把这次教育活动取得的成果巩固下来。一是要健全完善党员自律机制。帮助党员建立学习制度、经常向党组织汇报工作和思想制度。党员必须主动征求群众意见,时时处处严格要求自己,努力保持先进性。二是要健全完善组织管理机制。切实做到党要管党,逐步实现党员管理制度化、规范化,加强组织对党员的管理和监督;重视入党积极分子的培养,严把“入口”关,及时把符合党员条件的优秀分子吸收到党内来;贯彻“从严治党”方针,按照不合格党员认定标准,敞开“出口”,该劝退的劝退,该处理的处理,保持党员队伍的先进性和纯洁性。三是健全完善群众监督机制。坚持群众路线,把党员置于群众监督之下。党组织在对党员进行考核和评定时,要严格考察并广泛听取群众意见。

 五、加强组织领导,确保先进性教育活动顺利开展

 开展先进性教育活动,是集团公司广大党员政治生活中的一件大事,面广量大,任务艰巨,关系全局,关系长远,意义重大。因此,必须统筹安排,集中时间,精心组织,周密部署,狠抓落实,确保教育活动顺利开展,真正实现教育的目的。

(一)建立组织机构。集团公司保持共产党员先进性教育活动,在公司党委的统一领导下进行,成立先进性教育活动领导小组,具体实施对教育活动的组织领导。我担任这次先进性教育活动的组长,是第一责任人,各支部书记是直接责任人。公司其他党员领导和有关职能部门负责人为领导小组成员。领导小组下设办公室,具体做好教育活动的综合组织协调和督导工作,负双重任务。各党支部落实好责任,加强对本支部先进性教育活动的领导和指导,精心组织,周密安排,真正做到认识到位,措施到位,工作到位,努力形成工作合力。

(二)建立监督评价机制。在教育活动期间,要根据每个阶段的具体任务的要求,选择部分群众代表参与教育活动,及时向群众通报有关情况,让群众了解、支持教育活动,主动接受群众监督。教育活动结束前,采取群众代表评议、由上级党组织对下一级的先进性教育活动进行满意度测评。多数群众不满意的,要重新再来,及时“补课”,防止搞形式主义和走过场,确保教育活动的整体质量。

 六、几点具体要求

 (一)要抓住根本,坚定理想信念。坚定的理想信念是为人之本,从政之基,是对一名共产党员最基本的要求。这是任何时候都不能动摇的。但是,我们应该看到,目前在一些党员中,程度不同地存在世界观、人生观、价值观发生偏差和错位的现象。有的理想信念动摇,宗旨观念淡化,政治意识淡薄,把党性、原则、纪律丢在脑后;有的不信马列信宗教,不信科学信迷信,成为一些错误思潮的俘虏;有的不讲党性讲“交情”,不讲原则讲“关系”,热衷于“入圈”、“入网”,奉行庸俗关系学;有的崇尚拜金主义和享乐主义,失去了崇高的人生追求;有的推崇极端个人主义的价值观,想问题、办事情先琢磨对自己有利还是无利,有利就干,无利就推。遇到得罪人的事情就绕开,遇到讨好人的事情不惜拿组织原则作交易,甚至为了个人利益、小集体利益而损害集团公司的利益等等。理想信念的危机是最大的危机,没有坚定的理想信念作保证,先进性教育活动将会不可避免地流于形式。在这次先进性教育活动中,各级党组织要牢牢抓住理想信念这一根本问题,引导广大党员自觉运用“三个代表”重要思想改造主观世界,认真思考“入党为什么”,“如何保持先进性”?认真回答好为谁服务、为谁谋利的问题,从而使广大党员自觉把“三个代表”重要思想作为必须遵守的政治原则,自觉把“三个代表”作为立身、做人的价值追求,无论在任何时候、任何情况下,都能始终保持昂扬锐气、蓬勃朝气、浩然正气,永葆共产党员的先进性、纯洁性。

(二)要掌握政策,严格标准。开展先进性教育活动,政治性、政策性、程序性强,要严格掌握政策,必须以正面教育、自我教育为主,让每一位党员找准存在的问题,思想受到触动,党性得到锻炼,素质得到提高,同时也要防止搞人人过关,影响团结和稳定;必须充分走群众路线,坚持开门搞教育,广泛听取群众意见,同时又要防止搞群众运动,借机整人,打击报复;对在教育活动不同阶段党员干部出现的各种思想问题,要及时加强教育引导,提高广大党员参与教育活动的主动性和自觉性,确保整个工作方向正确,措施到位,成效明显。

(三)要扎实推进,务求实效。开展先进性教育活动,基础是群众,主体是党员,重点是领导干部,关键在各级领导班子的“一把手”,要求要严,标准要高,质量要好。要紧密结合工作实际和党员干部的思想实际,把工作抓实、抓细、抓具体。决不能“水过地皮湿”,要认真解决实际问题,坚决避免马马虎虎走过场和辛辛苦苦搞形式。在时间安排上,要科学划分时段,时间服从质量;在解决问题上,要突出重点,兼顾一般,注重效果。要尊重基层和广大党员的首创精神,鼓励基层勇于创新,大胆探索,使先进性教育活动充分体现时代性。

(四)要统筹兼顾,合理安排。开展先进性教育的出发点和落脚点是更好地发挥广大党员的先进性,提高各级党组织的战斗力,树立和落实科学发展观,推动集团公司全面、协调、跨越式发展。因此,各级党组织要把先进性教育活动同推动当前工作紧密结合起来,统筹兼顾,合理安排,既要保证时间开展教育活动,又要保证当前各项生产(工作)任务,把先进性教育成效体现到各项工作上,以推动各项工作的实际成果衡量和检验先进性教育活动的成效。真正做到两不误、两促进、两丰收。

同志们,开展好先进性教育活动,是当前一项光荣而艰巨的政治任务。各级党组织和广大党员要进一步统一思想,提高认识,迅速行动,积极投入到先进性教育活动之中,不断提高各级党组织的凝聚力、向心力和战斗力,充分发挥共产党员的先锋模范作用,为全面建设小康社会、推进集团公司的各项工作,做出新的更大的贡献!