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  善管善理的货管部副经理——记市劳动模范杨广英

 
 

 

在公司办公室工作人员的印象中,在集团公司,谢副总是出差最多的人,一年时间有半年时间是在外面跑的。只要一了解到经济腹地某个企业有一票货要进出口,不管是白天黑夜,谢毅都会带上揽货人员马上出发,亲自上门洽谈动员,争取货源。谢毅说,我们的经营理念就是以市场为导向,以客户需求为中心,为客户提供一站式个性化服务。要实现这个理念就必须了解市场需求、客户需求,就必须花大量的时间精力深入经济腹地的工矿企业、外贸进出口企业登门走访客户,掌握第一手真实的货源资料,了解这些企业进出口原材料或产成品的计划,以及他们的运输需求、原有固定的流向(所选择的口岸)和流量,还有每个口岸费用的对比。通过调查分析对比,努力扬长避短,充分体现我们港口的竞争力,让客户选择从我们的口岸进出口。

面对揽货工作中遇到的种种困难,谢毅同志总是充满信心,坦然相对。他经常勉励揽货人员:“揽货不能有畏难情绪,只要有百分之一的希望,我们就要投入百分之百的努力和热情,要用我们的信心去感染货主,用我们的热情和真诚去打动货主”。因此客户到了防城港,谢毅总是亲自接待。在货物装卸、储存过程中,客户遇到困难问题或不满意的地方,不论三更半夜还是节假日,只要客户一个电话,谢毅都会在第一时间为客户想办法协调解决。

谢毅总是对身边的揽货人员说:“我们的时间不是我们自己安排的,是我们的客户安排的。” 通过业务上的联系沟通,许多货主和谢毅由工作关系变成了朋友关系,稳定的货源自然就建立起来了。谢毅说:“服务就是要达到这样的效果,要让客户对我们的装卸效率、装卸质量、货管质量、工作质量、服务质量都感到满意。”

为了提升港口的综合竞争力,多年来,谢毅根据市场发展趋势不断制订、调整营销策略,推出 “单船追踪责任制”,从货源组织、签订合同到配合质量监督、追收港口费、货主意见反馈等一系列工作落实责任到人,分片负责,全线追踪,环环落实。把作业区、货运公司、业务中心、外轮理货公司、铁路管理中心、总调度室等生产业务单位组织联合起来,建立船舶进出港、装卸堆存、运输、报关报检“一站式”服务体系,货物从卸船到发运全部由港方负责到底。推出 “堆场+市场”的服务体系,以堆场为“商场”,为客户提供各种咨询、中介服务,既减少货主转运、转储的费用,又使港口的服务实现增值。充分利用粮转站的散粮中转设施,在“北粮南调”的包装玉米中转上,改包装运输为散装运输,为货主降低货物中转成本,吸引了近6万吨散玉米到防城港中转。努力推动采用铁路干散货集装箱对进口硫磺、出口磷肥实施点到点的“五定班列”运行,提高了运输效率,加快了铁路车箱的周转,降低了综合物流费用。

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